2010年5月4日，伴着温暖的春风，DISD迎来了5月早会，康又珪总经理、具英书副总经理以及DISD全体员工参加了本次早会。
　　2010年，斗山建设机械部门站在了新的出发点上，DISD装载机事业也在经历了2年发展之后，生产走上了正常的轨道，并构筑了健全的环境安全和职业健康体系，通过了ISO14001和OHSAS18001国际权威认证机构SGS的审核。
　　在此期间，所有员工齐心协力，和公司同发展，涌现出一批表现突出的优秀员工。优秀员工表彰环节依旧是本次早会的重要环节，由康总亲自为11名优秀员工颁发奖牌，对他们恪尽职守，积极努力的工作态度表示了肯定，并予以祝贺。
　　公司成立以来，一直将品质、安全问题放在首位。在本次早会中，康总表示，要想让我们的产品得到顾客的认可，并且让斗山装载机在全中国乃至全世界都受到青睐，我们绝对不能安于现状，无论是办公室职员还是现场作业者都要用品质意识全副武装自己，下半年开始要实施已经准备好的品质实名制，并且要正式启动PPAP，CAP等系统，希望所有人都能够针对品质问题具有前瞻性思维。
　　其次是安全。在装载机生产和销售旺季到来之时，安全事故高发期也随之而来。为了表达对这一系列问题的重视，特对5S优秀部门、节能班组、第一季度优秀班组进行了表彰，并在早会最后，由班组长代表带领全员宣读EHS十大遵守准则。安全关系到家庭的幸福和公司的发展，希望全体员工将遵守规章制度，注意上下班交通安全，预防火灾等行为生活化、习惯化。