4月22日，安徽合力首次管理进步成果经验交流会在研发大楼三楼会议室举行。集团公司副总经理都云飞、公司企业管理部和公司各直属事业部主要负责人出席会议，安徽合力旗下各分子公司相关主责人员也应邀参加交流会议。会议由公司企业管理部部长韩明主持。

　　本次管理进步成果经验交流会选取历年的优秀管理进步成果在公司内进行推广，交流课题分别为备料事业部《综合绩效考核办法的编制与应用》、小吨位内燃叉车事业部《多角度开展青工素质提升培训》。会上，各事业部部长和分子公司领导积极踊跃发言，针对自身的管理模式与参会人员进行交流研讨。

　　集团公司副总经理都云飞在交流会上提出几点建议：1、青工的培养要着重让员工对自身的前途、发展的趋势有所了解；2、事业部要对班组分层次管理、员工个人考核要公正、细化；3、尊重员工，听取员工的建议，帮助员工提升自身能力。