3月25日，东华召开五届五次职工（工会）代表大会，会上进行先进表彰及工会换届选举。集团董事长宣成、高管团队、工会及分工会主席/副主席、职工代表及受表彰的先进个人与卓越团队代表出席会议。会议聚焦总结2024年成果、部署2025年战略，并对4月至6月开展劳动竞赛进行动员，为实现全年目标注入动能。

总结与规划

五一劳动节

集团副总经理廖杭州作年度工作报告，总结2024年经营成效、亮点与不足，明确2025年重点任务。

工会副主席刘冬根汇报工会工作，回顾员工关怀、文体活动等成效，提出新一年优化举措。

两份报告均获职工代表全员通过。

劳动竞赛动员

集团工会主席鲁小林宣布4月至6月将开展“凝心聚力提效率，强势突破促增长”劳动竞赛，明确进度、评比标准及奖励机制，号召全员以竞赛为抓手，冲刺半年度目标。

董事长讲话

最后，董事长讲话，希望全员以结果为导向，凝心聚力，专注务实，高效执行，围绕企业中心任务加速行动，我们一定能实现年度目标。

荣耀表彰

会上共表彰2024年度7个卓越团队、360多名先进个人（含优秀青年员工、杰出管理者等）。董事长为先进颁奖并合影。

杰出管理者代表分享经验，强调团队协作与责任担当。

工会换届选举

工会主席鲁小林汇报集团工会第五届委员会工作报告。报告全面回顾了五年来工会所做的工作、采取的措施、工作亮点及取得的成效。

经过换届选举各项议程，选举产生第六届工会委员会。刘冬根当选工会主席并表态：做透服务，强化纽带作用；做实关怀，筑牢保障底线；突破创新，激发员工活力。

大会在高效务实中闭幕，明确以“表彰激励+竞赛攻坚”双轮驱动，凝聚全员之力，为东华2025年高质量发展开创新局。

董事长及高管团队与卓越团队、先进代表合影留念。